文化与核心价值观案例研究

在稽查员，我们的客户经常观察到我们的员工似乎更关心. 这并非偶然. In fact, 这证明了我们所建立的公司文化和我们所信奉的核心价值观正在发挥作用——努力将物流领域最聪明的人才转变为全球最优秀、最有效的客户服务团队.

我们通过公司的有机增长，而不是通过收购来培养更高水平的客户服务. 不用担心合并, 我们学习和成长得更快, 我们更加努力，更加自信, 我们的努力得到了更好的回报. 然后，我们让客户服务蓬勃发展的人，他们的十大正规买球平台知识和十大正规买球平台是无与伦比的.

在办公室周围, 你可以对我们的工作感到非常自豪, 我们所做的事情的能量, 关注客户满意度. 领导, 团队合作, 信任是推动有回报的职业和我们伟大的公司向前发展的主流力量. 而我们的办公室整洁，着装职业化, 我们喜欢好奇心，不怕找点乐子.

整洁的办公室和整洁的个人形象表明我们致力于在我们所做的每一件事上都达到更高的专业水平.

当我们相信自己和同事时，我们可以一起成就伟大的事业.

我们鼓励我们的人民询问, 调查, 很好奇, 在伟大发现带来的知识和灵感中成长.

我们的员工每天都在挑战自我，超越预期，并将自己推向另一个水平——卓越的水平.

成为特别的、独特的事物的一部分，知道自己被重视，这种感觉很好.

我们相信，要做的不仅仅是被要求做的事情——以洞察力和远见来领导，管理客户和公司不断变化的需求.

每一天, 我们带着正确的服务态度, 对于团队合作, 以及为我们的客户和公司取得成功所付出的一切.

虽然我们的生意很严肃, 幽默感能让我们倾听, 学习, 和有才华的人一起工作，一起为他们工作.

诚信的支柱——公平, honesty, 尊严——与同事建立成功关系的核心, 我们的客户, 我们的服务提供商.

我们决心说到做到, 去冒险, 要有竞争力, 有待确定, loyal, firm, 和公平.

我们的文化是由我们对员工的承诺和对卓越客户服务的奉献驱动的.